莱芜区管理站稳步推进投注站团队化管理工作

当前位置:首页>市地之窗>济南>济南彩闻 2021-04-25 13:59:00 来源: 济南福彩 作者:

 

 

团队化管理作为一种经营管理模式,被广泛应用于企业管理中,它对于增加员工之间合作,增强企业内部凝聚力,增加企业对外竞争力都起到了非常重要的作用。为提升投注站自主销售能力,充分发挥投注站协同销售优势,按照济南市福彩中心的工作部署,莱芜区福彩管理站于4月25日完成团队分组及组长选拔工作,从而迈出团队化管理关键一步。

本次培训的目的在于敦促大家熟练掌握业务技能,将所学到的知识运用在日常工作当中,用职业化标准要求自身,尽心尽力投入到工作当中。通过本次培训,可以培养每个员工的责任感、团结协作精神以及健全的管理体系,并且可以大大增强员工的凝聚力,努力共同打造一个服务于济南福彩的职业化团队。423日到25日,管理站三名管理员利用三个早晨的时间对各自片区投注站进行培训,讲解团队化管理的运行方式、分组规则、团队守则,让投注站工作人员充分了解团队化管理的目的和优势,了解整个团队化管理模式的运营过程。培训结束后,12个团队经自荐与推荐的方式选出各自的队长,各队长与各队员共同为自己的小队取名、制定团队目标。

参加此次培训的管理员纷纷表示,这种适应组织环境、准确定位自己角色的培训很有必要,在实际培训中提高了团队执行力、凝聚力和协同合作能力,接下来要不断提高自身素质和工作水平,为福彩业主、销售员及彩民朋友提供更为优质的服务。

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